امروز : پنج شنبه, ۲۲ خرداد , ۱۴۰۴
- خوانش «دن کامیلو» در تماشاخانه صحنه آبی
- پدر شهید «اسماعیل جمیله» به فرزند شهیدش پیوست
- مدیرعامل تراکتور: به هیچ ستارهای اجازه جدایی نمیدهیم
- نکوداشت خسرو سینایی در موزه سینما
- تصادف در مسجدسلیمان به اندیکا ۸ مصدوم برجای گذاشت
- گردشگری محور توسعه استان مرکزی است
- کسر آرد نانواها تا ۲۰۰ کیسه در طرح هوشمند سازی نان
- دو روزه گره ون های دولتی باز شد؛آقای زاکانی مقابل سو جریان ها را بگیرید
- نبود مهد کودک در ادارات؛ چالش مادران شاغل چگونه مرتفع میشود؟
سرنوشت حقوق و دستمزد کارکنان بعد از تعطیلی پنجشنبه ها مشخص شد
نمایندگان در مصوبه کاهش ساعات کاری به ۴۰ ساعت تأکید کردند که این تصمیم تأثیری بر کاهش حقوق و دستمزد کارکنان دولت نخواهد داشت.
در راستای رفع ایراد شورای نگهبان و هیأت عالی نظارت بر حسن اجرای سیاستهای کلی نظام، تبصره (۴) ماده ۸۷ قانون خدمات کشوری در صحن علنی امروز مجلس به شرح ذیل اصلاح شد:
تبصره -۴ در تمامی قوانین و مقرراتی که از مبنای ۴۴ سـاعت کـار در هفتـه و ۱۷۶ ساعت کار در چهار هفته متوالی استفاده شده است؛ از جملـه قـانون کـار مصوب ۱۳۶۹/۰۸/۲۹ مجلس شورای اسلامی با اصلاحات و الحاقات بعدی، از تاریخ الزماالجرا شدن این قانون به ترتیب به ۴۰ ساعت در هفته و ۱۶۰ ساعت کار در چهار هفته متوالی اصلاح میشود. کاهش ساعات کاری، موجب کـاهش حقوق و دستمزد و مزایـای قـانونی کارکنـان موضـوع ایـن تبصـره نمیگـردد. قراردادهای خصوصی که تا پیش از تصویب این قانون منعقد شده است تا پایان مدت قرارداد مشمول حکم این تبصره نمیباشد. اجـرای حکـم ایـن تبصـره در خصوص دستگاههایی که مستقیماً تحت نظر مقام معظم رهبری است منـوط بـه اذن معظمٌ له می باشد.«
منبع:
ایلنا
امیر خیرخواهان
- دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در وب منتشر خواهد شد.
- پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
- پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.